A Casa da Música é uma unidade de extensão que tem como objetivo principal promover a cultura em todas as suas manifestações dentro da academia, com atividades participativas e enriquecedoras, buscando envolver os estudantes e a comunidade académica em experiências artísticas e culturais transformadoras.
As atividades desenvolvidas são divididas em quatro grandes pilares, tendo cada um seu foco específico:
Neste primeiro pilar podemos encontrar os cursos, residências artísticas e oficinas. Estas atividades visam proporcionar formações e capacitações nas diversas áreas artísticas, permitindo que os participantes desenvolvam as suas habilidades e aprimorem as suas técnicas. As formações podem incluir cursos básicos, avançados e especializados em música, dança, artes cênicas, entre outros. As residências artísticas reúnem artistas nacionais e internacionais para compartilhar seu conhecimento e trabalhar em colaboração com os estudantes e artistas locais. Já as oficinas proporcionam uma abordagem prática e intensiva de determinada área artística, permitindo aos participantes explorarem novas técnicas e expressões.
O segundo pilar prevê a realização de atividades que visam promover a discussão, a troca de conhecimentos e a reflexão sobre temas relacionados à arte. Elas reúnem artistas, acadêmicos, profissionais e entusiastas da arte para explorar diferentes aspetos das artes, discutir questões teóricas, históricas, sociais e culturais, bem como abordar tendências contemporâneas e a relação entre arte e sociedade.
O terceiro pilar destaca as atividades culturais, que incluem exposições, apresentações, espetáculos, concertos, festivais e outras manifestações artísticas, que tem como objetivo enriquecer a vida estudantil, proporcionar experiências culturais diversas e criar um ambiente inspirador dentro da universidade. Elas promovem o acesso à cultura, permitem a partilha de talentos e expressões artísticas, e motivam a formação de uma comunidade culturalmente engajada.
Dedicado ao desenvolvimento das artes dentro do ambiente acadêmico, o último pilar tem como destaque o Coral da Universidade e o projeto Uni-Talentos. O Coral da Universidade busca reunir estudantes e membros da comunidade acadêmica interessados na prática coral, promovendo ensaios e apresentações. Já o projeto Uni-Talentos propõe a identificação e apoiar os talentos artísticos dos estudantes, proporcionando oportunidades de exposição e desenvolvimento de seus potenciais.
A cultura é um direito fundamental de todos e a sua promoção no ambiente académico contribui para a formação dos indivíduos. Nesse sentido, a Universidade de Cabo Verde convida a todos a participarem ativamente no programa cultural, explorando novas perspetivas, celebrando a diversidade cultural e enriquecendo a trajetória universitária pelo meio das artes.
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O Reitor é o órgão superior de governo, de direção e de representação externa da Uni-CV.
1. Compete ao Reitor:
2. Cabem ainda ao Reitor todas as competências que, por lei ou nos termos dos presentes Estatutos, não sejam atribuídas a outros órgãos da Uni-CV.
3. O Reitor pode delegar nos Vice-reitores, nos Pró-reitores e no Administrador Geral as competências que se tornem necessárias a uma gestão eficiente e eficaz.
4. Sempre que julgar conveniente à boa gestão da Universidade, o Reitor pode, ainda, delegar parte de suas competências nos Conselhos Diretivos das unidades orgânicas ou em outras pessoas investidas em cargos de direção, devendo as entidades delegadas prestar contas das atividades realizadas ao Reitor nas condições definidas no instrumento de delegação.
5. Para efeitos do disposto na alínea d) do n.º1, o Reitor reúne-se com os demais órgãos, unidades orgânicas e serviços da Uni-CV sempre que o considere necessário para assegurar o normal funcionamento da instituição.
6. O Reitor está dispensado da prestação do serviço docente.
REITOR
Doutor em Ciências da Linguagem pela Universidade de Franche-Comté, (França)
O Reitor é coadjuvado no exercício das suas funções por: Vice-reitores, em número máximo de 2 (dois), por si livremente nomeados e exonerados, de entre professores doutorados da Uni-CV; e Pró-reitores, em número máximo de 4 (quatro), por si livremente nomeados e exonerados, de entre professores doutorados da Uni-CV, para o desenvolvimento de atribuições específicas.
Vice-Reitor para as áreas de Ensino, Formação e Inovação Pedagógica
Doutor em Sistemas Energéticos e Alterações Climáticas pela Universidade de Aveiro (Portugal)
Pró-Reitor para as áreas de Tecnologia, Inovação e Dados
Doutor em Ciência e Tecnologia WEB pela Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro (Portugal)
Pró-Reitora para as áreas de Investigação e Formação Avançada
Doutora em Engenharia Física pela Universidade de Coimbra (Portugal)
Pró-Reitor para as áreas de Avaliação, Comunicação e Eficiência
Doutor em Comunicação pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (Brasil)
Pró-Reitora para as áreas de Política Estudantil, Social e Extensão
Doutora em Estudos Comparados de Literaturas de Língua Portuguesa da Universidade de São Paulo (Brasil)
O Reitor é ainda coadjuvado, em matérias de ordem predominantemente administrativa, económica, financeira e patrimonial, pelo Administrador Geral da Universidade.
ADMINISTRADOR GERAL
Pós-graduado em Ciências de Dados para Finanças pela Universidade de Cabo Verde